Самая насыщенная жизнь на «Август-Бел» наступает в мае, когда в преддверии дня рождения завода и профессионального праздника – Дня химика – всем хочется сделать своему предприятию подарки. Первыми их делают спортсмены: за заводским взрослым турниром по мини-футболу последовали волейбольный и футбольный турниры среди детских команд.
Организатором их выступило само предприятие, заготовив для команд-победителей кубки, а членам команд-призеров — медали соответствующего достоинства. Приятно отметить, что, как взрослые, так и юные наши спортсмены достойно сражались за звание лидера и принесли новые главные призы в копилку заводских наград.
Футбольный турнир на призы «Август-Бел» в этот раз собрал традиционный круг участников: команды по мини-футболу Минской ТЭЦ-5, ООО «Белэкотехника», ОАО «Завод горного воска» и нашего предприятия. В прошлом году победителем турнира вышла наша команда, и переходящий кубок хранится в заводском конференц-зале. И для игроков команды и ее тренера Александра Александровича Гуриновича было делом чести успешно выступить на турнире этого года. И футболисты наши оправдания оправдали, на большем подъеме проведя все встречи.
Ну а главная интрига турнира разрешилась в последней встрече команд «Август-Бел» и ОАО «Завод горного воска». Наши футболисты действовали собранно и четко. Атаки на ворота соперника следовали одна за другой и целых восемь раз заканчивались взятием ворот. Гостям всего лишь удалось «размочить» счет. 8:1 – таков итог этой игры, определившей победителя: им снова стала наша команда.
Волейбольные баталии завершились заслуженной победой юношеской команды «Август-Бел-1», которая сравнительно легко обыграла все остальные три команды-участницы.
Воскресный же футбольный турнир юношеских команд также принес успех нашему коллективу: он одержал убедительную победу над соперниками из Марьиногорской ДЮСШ – 9:0 и Червенской ДЮСШ – 7:0.
Традиционно к этим майским праздникам на заводе определяются сотрудники, лучшие в своей профессии. Завоевать это звание можно только через победу в конкурсе профессионального мастерства. Но само право участия в нем надо заслужить безупречным выполнением требований по охране труда, окружающей среды и промышленной безопасности, а также правил внутреннего распорядка на протяжении года до момента проведения конкурса.
Конкурс проводится в два этапа: практический и теоретический. Практическая часть проводится на рабочем месте участника под руководством непосредственного руководителя и в присутствии членов конкурсной комиссии. Открыли конкурс водители погрузчиков в виде состязания на время и качество исполнения четырех специальных упражнений: «перемещение груза», «перемещение груза на точность», «постановка груза» и «змейка». В конкурсе приняли участие 8 водителей погрузчиков, которые приятно удивили присутствующих своим мастерством. В первом этапе конкурса победили аппаратчик смешивания 4-го разряда Андрей Тежар, транспортировщик 3 разряда Андрей Акулич иаппаратчик смешивания 4 разряда Дмитрий Зазоров. Но только подтвердив свои практические навыки знанием теории по специальности, что для конкурсантов означал экзамен на компьютере в 20 вопросов, можно завоевать звание «Лучший водитель погрузчика». И им стал Андрей Тежар.
В службе качества на участие в конкурсе было заявлено 10 сотрудников. Так, практическая часть для контролеров качества продукции и технологического процесса заключалась в отборе проб сырья. Затем практика: в конкурсном листе по 20 вопросов с четырьмя вариантами ответов на каждый, из которых следует выбрать правильный. А техники-лаборанты ЦЗЛ получили задание с помощью реакции взаимодействия различных растворов с порошками определить содержимое шести баночек. Потому пришлось им «поколдовать». Со стороны вроде все ловко и красиво, а на деле без специальных знаний задачку не решить.
Лучше всех с конкурсными заданиями справились контролер качества продукции 5 разряда Светлана Важник и техник-лаборант ЦЗЛ Алла Медведева.
На следующий день состязались водители. Участников только трое: Александр Романюк; Валерий Сенчук и Сергей Михневич, который в итоге стал победителем.
И так – по каждой из 18 основных профессий на заводе.
Этот ежегодный двойной майский праздник – День рождения ЗАО «Август-Бел» и День химика — никогда не повторяется. В этот раз в заводской проходной баннеры с фотографиями-мгновениями основных событий жизни предприятия напомнили: нам уже семь лет! Порадовали видеоролик с поздравлениями коллективов подразделений с трансляцией по всему заводу и выставка конкурсных детских работ — сказок про семь чудес «Август-Бел».
По доброй традиции выступил директор Евгений Витальевич Плотиннов, который кратко остановился на результатах труда, отметив, что три выпускаемых на заводе препарата – гербициды Торнадо 500, Бицепс гарант и фунгицид Колосаль Про – стали лауреатами конкурса 2013 года «Лучшие товары Республики Беларусь». Еще одно достижение – по итогам работы за прошлый год ЗАО «Август-Бел» стал победителем районного конкурса в номинации «Лучшее промышленное предприятие – экспортер года». И наконец, согласно решению Республиканской конкурсной комиссии по проведению конкурса «Лучший экспортер 2013 года» завод награжден дипломом названного конкурса в номинации «нефтеперерабатывающая, химическая и нефтехимическая промышленность».
Несмотря на сложности с расчетами сельхозпроизводителей, компания находит возможность постоянно развиваться и заботиться о социальных гарантиях для своего персонала, достойном уровне зарплаты, улучшении условий труда и быта сотрудников завода.
Скоро год, как на территории завода идет непрерывное строительство. В этом году сданы склады готовой продукции и бочкотары. Строится еще один склад готовой продукции, сдача которого планируется в августе. Буквально через месяц начнется строительство столовой. В стадии завершения работа над проектом жилого дома для сотрудников завода.
Компания не жалеет средств на медицинское страхование, организацию отдыха, проведение корпоративных мероприятий для взрослых и детей, развитие спорта, информирование работников обо всех заводских событиях.
За этим – труд всего коллектива. И праздник – хороший повод отметить самых ответственных и трудолюбивых, кто вносит в общее дело наиболее весомый вклад. Свою долю почестей получили сотрудники, отмеченные «Личной благодарностью директора», Почетными грамотами «За высокий профессионализм и достижение наилучших результатов в труде», победители конкурса профессионального мастерства на звание «Лучший по профессии», лучшие спортсмены и их тренеры, а также победители детского конкурса сказок «Семь чудес «Август-Бел».
Сразу после официальной части наступило не менее приятное время совместной праздничной трапезы: шашлык картошечка, овощи, курица, напитки. Короче, по оценке заводчан, праздник удался на славу: оформление, теплые поздравления, награждение, кейтеринг от ресторана «Park Hall Моёт», содержательный концерт. Осталось только сказать словами известной детской песенки: к сожалению, день рожденья только раз в году…
Анна ТРУБЧИК, собственный корреспондент ЗАО «Август-Бел».
Подписи к фото
Футбольная команда «Август-Бел» вместе с главным своим болельщиком – Е. В. Плотинновым (в центре) Участники детского футбольного турнира Лучшие по профессии Стихи на празднике читает самый маленький победитель детского конкурса 3-летняя Вера Сарнова Концерт национального ансамбля
Фото автора